NECソリューションイノベータ株式会社の求人(ID:5927)|求人サイトBABナビ(バブナビ)

キープ 0

キープ 0

NECソリューションイノベータ株式会社の求人(ID:5927)|求人サイトBABナビ(バブナビ)

障がい者採用枠/オープンポジション/東京都江東区・リモートワーク可/正社員採用/NECグループ

駅直結・駅前すぐ年間休日120日以上フレックス・時差出勤あり福利厚生に自信ありIT・通信・インターネット...全て表示

オープンポジション

NECソリューションイノベータ株式会社

コーポレート部門での配属となります。

オープンポジションとしてこれまでの経験・能力やご意向をふまえ、詳細は選考中にお伝えいたします。

■配属入社後の業務変更範囲の詳細は選考内でお伝えします

(DIエージェントからのおすすめポイント)
官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。

超大手グループ企業求人♪
・働き方に関しては出社、在宅、フレックスのハイブリッド型勤務形態で柔軟な働き方が可能
・NECグループの充実した福利厚生が魅力
・ファミリーフレンドリー休暇などの休暇制度も複数ありワークライフバランスのいい職場です

(DIエージェント求人について)
こちらは求人紹介サービス「DIエージェント」が企業様よりお預かりしているエージェント求人です。
応募や問い合わせはDIエージェントにて承っております。

DIエージェント経由で応募することによって、キャリアカウンセリングや書類添削・面接対策などのサポートを受けることが可能です。
「選考内容」をご一読の上、応募手続きを進めていただきますようお願いします。

募集要項

お仕事No.14297
事業所名NECソリューションイノベータ株式会社
募集職種オープンポジション
勤務地東京都江東区新木場1-18-7 NECソリューションイノベータ本社ビル
勤務地補足テレワーク有無:あり(状況に応じて別途規定)
※入社当初は出社が必要,配属部署・業務内容による
※ご自宅でのテレワークは、部署により出社割合が異なります

■変更の範囲:入社後の勤務地変更の可能性がある場合は選考内でお伝えします
受動喫煙防止措置敷地内禁煙
勤務地MAP>>アクセスする
最寄り駅JR京葉線 新木場駅から徒歩5分
雇用・募集形態正社員
勤務方法通勤型,在宅・テレワーク勤務可(通勤あり)
試用期間・契約期間・正社員登用制度の説明など試用期間の有無:あり(試用期間中の条件変更なし)
試用期間:2ヶ月
定年再雇用制度有無:あり
定年再雇用制度詳細:再雇用65歳まで

※フルタイム以外の勤務は嘱託社員でのご入社となります(別途確認)
給与・昇給・賞与・手当など【想定年収】279万円~
【月給】223,000円~

(その他)
賞与【回数】:年2回
昇給【年間回数】:年1回

※上記給与はあくまで目安となり、スキル・経験により応相談となります。
※残業代は別途支給(採用時の等級により異なる)
勤務時間勤務時間:8:30~17:15
休憩時間:60分

フレックスタイム制の有無:あり

※基本は上記の勤務時間ですが、コアタイムなしフレックスタイム制度等により柔軟な働き方が可能です(採用時の等級により異なります)
残業時間平均10~20時間程度/月
休日・休暇年間休日:126日
勤務形態:完全週休二日制(土日祝)

休日・休暇補足:
・年次有給休暇:
 初年度から年間20日付与。半日単位、時間単位での取得が可能。※入社月により付与日数は異なる
・ファミリーフレンドリー休暇:
 年間5日付与。本人の療養や家族の看護、子どもの学校行事等を理由として取得が可能。※入社月により付与日数は異なる
・その他、リフレッシュ休暇や結婚休暇等あり。
社会保険完備
福利厚生・手当・制度交通費支給:あり

【制度】
転勤者用借上社宅制度あり、家賃補助制度(支給対象制限あり)、ファミリーフレンドリー・ファンド制度、カフェテリアプラン制度、NEC企業年金制度、NEC健康・福利共済会、NEC(従業員)持株会、財形貯蓄、各種表彰制度など
【施設】
健康管理センター(医師、看護師常駐)他
【その他】
文化体育活動、サークル活動など

■カフェテリアポイント(1ポイント=1円~2円相当)

・基本ポイント:年間86,000 ポイント付与
・育児ポイント:年間50,000 ~100,000ポイント付与(小学生以下 の子を持つ社員が対象)
・介護ポイント:年間30,000 ポイント付与(介護をしている社員が対象)
・チャレンジドポイント:年間30,000ポイント付与(会社に障害者手帳を提出している方が対象)

※いずれのポイントも入社月 により付与数が異なる

【手当】
時間外手当
応募資格必須条件:
・コーポレート部門での実務経験またはExcel・PowerPointを使用した業務経験のある方

歓迎条件:
以下の実務経験がある方は歓迎
・自社ウェブサイト企画、基盤運用、保守、データ分析、記事の作成
・アンケート結果などの収集・分析、社内向けレポート作成
・ライセンス管理、払い出し、契約更新、支払処理
・情報セキュリティ推進に関する企画業務
・会議・ミーティングの調整・設定
・幹部向けプレゼン資料の作成
・各種データ処理、取りまとめ など
選考内容(DIエージェントより)
こちらは求人紹介サービス「DIエージェント」が企業様よりお預かりしているエージェント求人です。
BABナビ上での応募のみでは企業様の選考は開始されませんので、以下の流れをご一読の上、手続きを進めてください。

【エージェント求人への応募の流れ】
1.応募する
応募情報は企業様より委託を受け選考を仲介しているDIエージェント運営事務局が受け付けます。

2.ご希望・ご状況の確認
・キャリアアドバイザーとの面談をお済ませの方
担当よりご連絡差し上げます。

・まだキャリアアドバイザーとの面談がお済みでない方
応募後に届く「BABナビ(バブナビ)応募受付完了のご案内」のメール本文内容を確認いただき、お手続きください。

3.採用要件の確認
企業様より非公開情報としてお預かりしている採用要件とご登録情報との照合を行います。
(最大2週間程度お時間を頂戴します)
求人情報に記載の「応募資格」を満たしていたとしても、DIエージェントでは仲介ができない場合もございますので、予めご承知おきください。
※求人の詳細や採用要件の照会は対応しかねます

4.企業様の選考開始
お預かりした応募情報をもとに、DIエージェントが企業様へ推薦します。
募集元企業名NECソリューションイノベータ株式会社
募集元企業公式サイトhttps://www.nec-solutioninnovators.co.jp/
更新日(この求人情報は更新から26日経過しています)

企業情報

企業名 DIエージェント(株式会社D&I)
事業内容 転職支援サービスのご提供

転職・就職ノウハウ

障害をお持ちの方必見の就職・転職に必要なノウハウを公開中!
障害者採用の予備知識や、各種障害の基礎知識はもちろん、就職活動における重要なポイントや応募書類、面接などの選考突破テクニックを徹底分析!入社後に必要なビジネスマナーやビジネススキル、各業界のビジネス内容や動向についてもご紹介します。転職・就職における「欲しいノウハウ」をお届けします!

障害者採用に関する予備知識

障害者採用とは 障害者雇用促進法 障害者総合支援法 発達障害者支援法 障害者手帳 障害者手帳の取得方法~身体障害者手帳~ 障害者手帳の取得方法~療育手帳~ 障害者手帳の取得方法~精神障害者保健福祉手帳~

就職・転職活動「準備編」

就職活動の流れ 自己分析 ビジネスにおいて必要なスキル・ポイント 履歴書のポイント 職務経歴書のポイント 企業選びの見極め 会社の辞め方

就職・転職活動「選考編」

活動方法 ~利用媒体編~ 活動方法~在職中・離職後活動編~ 適性検査 企業研究 自己PR 面接時のポイント 面接質問集

就職・転職活動「入社編」

内定後の対応 入社までの準備 入社直後のポイント

ビジネスマナー

名刺交換 挨拶 身だしなみ 約束を守る 指示の受け方 報連相(ホウ・レン・ソウ)~報告編~ 報連相(ホウ・レン・ソウ)~連絡編~ 報連相(ホウ・レン・ソウ)~相談編~

Footer Sample

運営元:株式会社D&I(ディーアンドアイ)

 無料会員登録をする