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通勤時間の配慮英語・その他外国語が活かせる業務年間休日120日以上フレックス・時差出勤あり福利厚生に自信あり...全て表示

勤務地 下記の拠点で募集しています。 ■京橋本社:  東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン ■府中事業所:  東京都府中市東芝町1 ■京浜工場:  神奈川県横浜市鶴見区末広町2-4 ■関西支店:  大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー ■神戸事業所:  兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-2 三菱電機(株)電力システム製作所内 ■神戸テクノロジーセンター(KTC):  兵庫県神戸市中央区港島南町5-5-2 神戸国際ビジネスセンター(KIBC) ■赤穂工場:  兵庫県赤穂市天和651 三菱電機(株)系統変電製作所 赤穂工場内 ■中四国支店:  広島県広島市中区八丁堀14-4 JEI広島八丁堀ビル ■長崎事業所:  長崎県長崎市丸尾町6-14
募集職種 一般事務,営業事務,庶務,貿易事務/英文事務,その他事務アシスタント,人事採用アシスタント,総務アシスタント,法務アシスタント,経理アシスタント,社内システム部門全般,機械設計,生産技術
雇用・募集形態 契約社員(正社員登用あり)
給与・昇給・賞与・手当など 【想定年収】300万円~350万円 【月給】187,000円~218,750円 昇給:年1回 賞与:年2回 賞与額:通算4ヶ月分
勤務方法 通勤型,在宅・テレワーク勤務可(通勤あり)

車いすの使用可能多目的トイレあり自動車通勤可能通院の配慮可能通勤時間の配慮...全て表示

勤務地 広島県広島市中区中島町3-25 ニッセイ平和公園ビル4F
募集職種 一般事務,庶務,その他事務アシスタント,人事採用アシスタント,総務アシスタント,経理アシスタント,人事採用,総務,経理
雇用・募集形態 正社員
給与・昇給・賞与・手当など 【想定年収】283万円~297万円 【月給】222,000円~234,000円 昇給:年1回 賞与:年2回 ※賞与は査定ランクに応じて支給いたします。
勤務方法 通勤型

通勤時間の配慮時短勤務英語・その他外国語が活かせる業務年間休日120日以上フレックス・時差出勤あり...全て表示

勤務地 広島県広島市中区大手町4-6-16 山陽ビル8F
募集職種 総務
雇用・募集形態 正社員
給与・昇給・賞与・手当など 【想定年収】441万円~810万円 【月給】245,000円~450,000円 (その他) 賞与【回数】:年2回 賞与額【年間支給額】:6ヶ月分(2回に分けて支給します) 昇給【年間回数】:年1回 ※前職給与を参考の上で当社規定により決定します。
勤務方法 通勤型,在宅・テレワーク勤務可(通勤あり)

時短勤務勤務日数配慮年間休日120日以上残業なし・ほぼなし短時間勤務可(週30時間以上40時間未満)...全て表示

勤務地 首都圏(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)、東海圏(愛知県、静岡県、三重県)、関西圏(大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県)を除く36道県の各拠点の中から勤務先を検討いたします。
募集職種 事務サポート
雇用・募集形態 嘱託社員
給与・昇給・賞与・手当など 想定年収:273万円 月給:219,600円 昇給:年1回 賞与:年2回 ※規定により処遇を決定いたします。 ※時短勤務の場合  想定年収:219万円、月給:175,600円(賞与あり)
勤務方法 通勤型

時短勤務年間休日120日以上残業なし・ほぼなし短時間勤務可(週30時間以上40時間未満)福利厚生に自信あり...全て表示

勤務地 首都圏(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)、東海圏(愛知県、静岡県、三重県)、関西圏(大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県)を除く36道県の各拠点の中から勤務先を検討いたします。
募集職種 一般事務,営業事務,庶務,データ入力,その他事務アシスタント,人事採用アシスタント,総務アシスタント,経理アシスタント
雇用・募集形態 契約社員(正社員登用あり)
給与・昇給・賞与・手当など 想定年収:321万~339万円 月給:255,200円~269,400円 昇給:年1回 賞与:年2回 ※規定により処遇を決定いたします。
勤務方法 通勤型

駅直結・駅前すぐ休憩室・健康管理室などあり年間休日120日以上不動産・建設・設備DIエージェントサービスを経由する応募

勤務地 広島県広島市中区橋本町10-10 広島インテス
募集職種 事務系オープンポジション
雇用・募集形態 嘱託社員(正社員登用あり)
給与・昇給・賞与・手当など 【想定年収】330万円~550万円 【月給】220,000円~380,000円 (その他) 賞与【回数】:年2回 賞与額【年間支給額】:実績による 昇給【年間回数】:年1回 ※給与は前職の給与を最低ラインとして、勤務地・仕事内容・年齢・経験等を考慮し決定します(時間外手当、通勤手当等、諸手当については別途支給)
勤務方法 通勤型,在宅・テレワーク勤務可(通勤あり)

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